自特斯拉（Tesla）創辦人兼執行長馬斯克（Elon Musk）入主北美知名的社交媒體推特（Twitter），新官上任第一把火就燒向一大半員工──裁員，理由當然是虧損。
這些員工很多都是在社交媒體界身經百戰的菁英，一般認為「此處不留爺，自有留爺處」，推特不留爺，爺爺去臉書（Facebook），好像也很有道理，但問題是，臉書也要大裁員了，爺爺可能得另想辦法了。
■推特不留爺，爺爺去臉書
先回顧一下推特的情況。
根據提交給聯邦證券管理委員會（SEC）的文件，到去年（2021）年底推特報告公司有7500名以上的全職員工。就在馬斯克於10月28日以440億元（美金，下同）完成收購、接管推特後，公司開始大舉裁員。
馬斯克透過電子郵件通知方式，裁掉了3700人，也就是現有員工的一大半；上周五（11月4日）還特別發文稱：「關於推特的裁員，不幸的是，當公司每日虧損超過400萬元時，別無選擇。離開的每個人會獲得三個月的資遣費，比法律規定的多50%。」
雖然推特創辦人多爾西（Jack Dorsey）在馬斯克決定的第二天自責是因他「讓公司規模成長太快」所致，但馬斯克說每日損失400萬，相當於一年損失14.6億，如果沒有誇張，裁員似乎是不錯的選擇。
但有媒體報道說，在被裁掉的3700人中，有些可能是推特「誤裁」的，推特官方又發信要求其中數十人再回來上班。
現在不知其中有多少人會「聽命」回去推特上班。也許有些員工會認為馬斯克太絕情而不買賬。
例如一個印度籍員工，25歲的阿加瓦爾（Parag Agrawal），知道自己被裁後，還發推文說，「剛被解僱，推特，這絕對是一種榮譽，是史上最大的榮幸」，並加上標籤語「喜愛你的工作」以及「喜愛推特」。推文中還貼有他手舉兩個推特標誌的抱枕，身穿一件有着推特標誌衣服的圖片。
畢竟，在北美社交媒體中，推特只是其一，扎克伯格的臉書，規模也不小。
推特不留爺，爺爺去臉書。
理想很美滿，現實很殘酷。
因為臉書員工自身也都難保。
■臉書也不易，周三裁員令
據華爾街日報（The Wall Street Journal）報道，母公司Meta Platforms Inc計劃本周開始大規模裁員，目前公司管理層已要求員工，取消不必要的旅行，並等候（裁員）通知。
Meta 的報告稱，自今年9月為止，Meta 在其不同平台（包括臉書、Instagram 和 WhatsApp）在全球擁有約 87000 名員工。而裁員的決定和通知，最快會在周三（11月9日）公布。
隨着一般人在新冠肺炎（COVID-19）疫情期間將更多生活和工作轉到網絡上，上網的人數也大幅增加，導致社交媒體的使用率更加頻繁，例如小編也是在疫情期間，在家時間多，才開始玩推特和臉書。
就是因為客戶量突增，Meta和其他社交媒體及科技巨頭一樣，在這段期間大舉招兵買馬。例如該公司在前兩年增聘逾2.7萬名員工，並在今年上半年又額外聘僱了15344名員工，就知道疫情也促使社交媒體發達。
但隨着今年通脹逐步上升，經濟慢慢萎縮的情況，再好再強的社交媒體或科技大佬 ，也要面對現實的問題──財務吃緊。
所以，Meta裁員的原因，就不必奇怪了，基本上與推特差不多，都是錢害的！
Meta執行長扎克伯格（Mark Zuckerberg）去年將臉書改名為 Meta（元宇宙），標誌性的大拇指標誌被撤下，換成了一個代表未來發展方向的無窮符號。
僅 2021 年，Meta 就為元宇宙投入了 100 億元，但唱衰聲不絕於耳，Meta 的股價下跌了 60%，連員工也不願意使用 Meta 的 VR 社交平台。
但根據投資者商業日報（Investor’s Business Daily）調查，除了扎克伯格之外，只有 10 位 Meta 投資者，他們持有前身為臉書的Meta的最大份額，共擁有公司三分之一的股份，甚至超過了扎克伯格的 13% 。
一年來，這些投資者的損失最大。他們目睹了今年超過 2110 億元的市值消失。他們的損失甚至超過了扎克伯格的 850 億元。
Meta上個月（10月）在財報中透露第4季財測疲弱，Meta今年市值累計蒸發超過5000億元，公司股價也處於2016年以來的最低水平。從10大投資者的情況，也可以想像臉書的慘狀。
除了前景令人失望，這家社群媒體巨擘還面臨全球經濟成長放緩、來自TikTok的競爭、蘋果（Apple）變更隱私政策、投資人的擔憂以及監管威脅持續存在等危機。
對於投資者的損失，扎克伯格倒是顯得很淡定，他就說過，投資將需要大約10年的時間才能得到回報。
問題是，你的餅畫到10年後，如果財務健金，市場也好，投資者可以看到投出去的錢正慢慢走回自己的錢包；但如果連着兩三年，都是虧損狀態，再大的投資者，也未必能坐得住。
不過，來自員工的感受最真切。因為Meta的招聘和項目被凍結，並已採取措施降低成本。 Meta 去年 6 月原訂將招聘工程師的計劃削減了約 30%。 馬克扎克伯格警告公司員工要防止經濟崩潰。
警告歸警告，裁員還是要裁員。至於會裁多少，本周三就見分曉。
不管裁員多少，由扎克伯格操刀的Meta這項裁員計畫，將是 Meta （臉書）創立 18 年來首次大規模裁員。雖然 Meta 的裁員比率比推特小，但想想，推特的員工才是Meta的10分之1，尚且都要裁掉一半，擁有87000個員工的Meta，只要裁10分之一，都比推特未裁員前的7500人還多了。
沒錯，Meta 可能是今年來裁減人數最多的大型科技公司。
推特被裁的員工，想要跳到臉書去，恐怕不容易。
還能到其地方嗎？
■處處不留爺，爺爺去轉行
事實上，即便我們把眼光拉出社交媒體這領域，看看整個科技界，更是腥風血雨。
不只推特、Meta，其他科技公司，如亞馬遜（Amazon）、Netflix 和谷歌（G
oogle）母公司Alphabet等，近期也都宣稱受到持續的通脹壓力，都意識到了前景衰退的可能性，因此不排除裁員，至少也是凍結人事。
提供載客車輛租賃及媒合共乘的分享型經濟服務Lyft，上周已宣布將裁員13%，線上支付服務商Stripe也表示將裁員14%，顯示美國科技業甚至是各行各業面臨經濟上的寒冬。
推特的員工，如果想着「此地不留爺，自有留爺處」，未免太樂觀了些。
除非轉行。
來源：微信公號／北美報告
